Служба рейтингов корпоративного управления международного рейтингового агентства Standard & Poor's объявила в понедельник о подтверждении рейтинга корпоративного управления /РКУ/ российского оператора проводной телефонной связи ОАО "Сибирьтелеком" (ENCO) на уровне РКУ-5+.

Standard & Poor's также оставляет РКУ компании по национальной шкале на уровне РКУ-5,7.

"Команда менеджеров "Сибирьтелекома" демонстрирует готовность повышать качество процедур корпоративного управления в компании, поддерживая открытость в отношениях с инвесторами. Другим позитивным фактором является усиление влияния миноритарных акционеров компании и рост взаимопонимания между ними и контролирующим акционером - ОАО "Связьинвест", - отметила старший аналитик службы рейтингов корпоративного управления Standard & Poor's Марина Захарюта.

Общий РКУ компании является результатом следующих баллов по компонентам по шкале от 1 /низшая оценка/ до 10 /высшая оценка/: структура собственности и внешнее влияние - 5,8; права акционеров и отношения с финансово-заинтересованными лицами - 7; финансовая прозрачность, раскрытие информации и аудит - 5,5; структура и эффективность совета директоров - 4,7.

Среди достоинств практики корпоративного управления "Сибирьтелекома", а также позитивных изменений, произошедших за последний год, S&P выделяет следующие: более инициативный подход к отношениям с инвесторами, в том числе поддержание достаточно информативного двуязычного корпоративного веб-сайта; ставшее систематическим проведение брифингов для аналитиков и инвесторов; принятие кодекса корпоративного поведения; усиление влияния независимых директоров, стремящихся к повышению прозрачности политики, проводимой контролирующим акционером в отношении компании; увеличение числа независимых членов совета директоров до 3-х человек в июне 2004 г по сравнению с двумя в предыдущем составе; создание 4-х комитетов при совете директоров, 2 из которых /комитет по аудиту и комитет по кадрам и вознаграждениям/ возглавили независимые члены совета, однако эффективность их работы еще не проверена временем.

Проведенный Standard & Poor's анализ также выявил ряд недостатков, сохраняющихся в системе корпоративного управления "Сибирьтелекома", в частности:

- влияние "Связьинвеста" на принимаемые стратегические решения остается доминирующим; хотя в целом это влияние можно назвать положительным и направленным на повышение инвестиционной привлекательности дочерних компаний холдинга, экономическая обоснованность проводимой политики по отдельным вопросам неочевидна;

- недостаточное представительство независимых директоров в совете директоров - 3 из 11 /при этом степень независимости одного из независимых директоров еще предстоит оценить на протяжении более длительного времени/;

- отсутствие проверенных временем механизмов независимого контроля за аудиторским процессом и процедурами внутреннего контроля; нераскрытие информации о вознаграждении аудитора и полном перечне оказываемых им услуг;

- биографические сведения о кандидатах, избираемых в совет директоров, не предоставлялись к собранию акционеров /это обстоятельство особенно обращает на себя внимание в связи с избранием в совет директоров новых членов/;

- условно-положительное аудиторское заключение в отношении финансовой отчетности компании /составленной в соответствии с МСФО/ за 2002 г, причиной выдачи которого является несоответствие некоторых статей балансового отчета компании требованиям отчетности по МСФО, возникшее по причинам технического и исторического характера.

Дополнительное влияние на РКУ компании оказали изменения в аналитической методологии Standard & Poor's, которая теперь уделяет более существенное внимание уровню независимого контроля над аудиторским процессом, а также независимости и эффективности работы совета директоров. "Указанные методологические изменения учитывают развитие мировой практики корпоративного управления, а также повышенный интерес инвесторов к определенному кругу проблем корпоративного управления", - добавила М.Захарюта.

© ""ПРАЙМ-ТАСС""