Идея акции - поддержать коллег, работающих "на передовой", а также сформулировать предложения по усовершенствованию процессов внутри компании с целью облегчения работы менеджеров по продажам, для этого по итогам акции состоится собрание.

«Новобранцы» вышли на работу «по форме» - футболки корпоративного желтого цвета, бейджи с указанием имени и фамилии. В обязанности стажеров входило общение с покупателями (донесение информации о действующих в компании акциях, помощь в выборе продукта, презентация товара), осуществление всех финансовых и бухгалтерских процессов по продажам, поддержание порядка в магазинах.